Услуги кадрового делопроизводства. Аутсорсинг.
Восстановление. Постановка с «нуля». Аудит.
+7 (495) 740-25-21
Услуги кадрового учета
Справочная информация
Хороший почерк
Справочная информацияПравовая базаТрудовой кодекс РФЧасть третьяРаздел VII. Гарантии и компенсацииГлава 24. Гарантии при направлении работников в служебные командировки, другие служебные поездки и переезде на работу в другую местностьСтатья 169. Возмещение расходов при переезде на работу в другую местность
Справочная информацияПравовая базаТрудовой кодекс РФЧасть третьяРаздел VII. Гарантии и компенсацииГлава 24. Гарантии при направлении работников в служебные командировки, другие служебные поездки и переезде на работу в другую местностьСтатья 169. Возмещение расходов при переезде на работу в другую местностьСтатья 169. Возмещение расходов при переезде на работу в другую местность
При переезде работника по предварительной договоренности с работодателем на работу в другую местность работодатель обязан возместить работнику:
расходы по переезду работника, членов его семьи и провозу имущества (за исключением случаев, когда работодатель предоставляет работнику соответствующие средства передвижения);
расходы по обустройству на новом месте жительства.
Конкретные размеры возмещения расходов определяются соглашением сторон трудового договора.
О размерах возмещения организациями, финансируемыми за счет средств федерального бюджета, расходов работникам в связи с их переездом на работу в другую местность см. постановление Правительства РФ от 2 апреля 2003 г. N 187
Раздел VII.<< Трудовой кодекс