Хороший почерк - Кадровое делопроизводство для малого бизнеса.

Услуги кадрового делопроизводства. Аутсорсинг.
Восстановление. Постановка с «нуля». Аудит.

+7 (495) 740-25-21

Хороший почеркХороший почеркСправочная информацияСправочная информацияПравовая базаПравовая базаТрудовой кодекс РФТрудовой кодекс РФЧасть четвертаяЧасть четвертаяРаздел XII. Особенности регулирования труда отдельных категорий работниковРаздел XII. Особенности регулирования труда отдельных категорий работниковГлава 41. Особенности регулирования труда женщин, лиц с семейными обязанностями

Глава 41. Особенности регулирования труда женщин, лиц с семейными обязанностями

Статья 253. Работы, на которых ограничивается применение труда женщин
Статья 254. Перевод на другую работу беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до полутора лет
Статья 255. Отпуска по беременности и родам
Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком
Статья 257. Отпуска работникам, усыновившим ребенка
Статья 258. Перерывы для кормления ребенка
Статья 259. Гарантии беременным женщинам и лицам с семейными обязанностями при направлении в служебные командировки, привлечении к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни
Статья 260. Гарантии женщинам в связи с беременностью и родами при установлении очередности предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков
Статья 261. Гарантии беременным женщинам, женщинам, имеющим детей, и лицам, воспитывающим детей без матери, при расторжении трудового договора
Статья 262. Дополнительные выходные дни лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами, и женщинам, работающим в сельской местности
Статья 263. Дополнительные отпуска без сохранения заработной платы лицам, осуществляющим уход за детьми
Статья 264. Гарантии и льготы лицам, воспитывающим детей без матери
Главная  |  О компании  |  Стоимость услуг  |  Обратная связь  |  Карта сайта  |  Контакты